为贯彻落实党管干部原则，坚持干部选用标准，严格履行组织程序，8月20日，柳州市市场监管局召开新任科级干部任职前集体谈话，市局党组书记李明代表局党组对新任职干部提出希望和要求。

会议指出，新任科级干部作为单位的中坚力量，思想、行为、作风将影响和带动整个队伍，要进一步明确职责使命，强化政治担当，提升业务能力，筑牢廉洁自律防线。

会议要求，新任科级干部走上新的工作岗位，要提高政治站位，提升政治素质和能力，做信念坚定、对党忠诚的领导干部。强化思想武装，把政治理论学习当成必修课，做到头脑清醒、立场坚定、方向正确，不折不扣将市局党组的决策部署落到实处。要加强工作能力，提升业务素质和水平，做主动担当、创新实干的领导干部。坚持以二十届三中全会精神为指引，按照市委、市政府在年中工作会议上提出的“同心克难、改革向新、重振柳州”的要求，主动担当作为，开拓创新，努力适应新时代新形势要求。要筑牢廉洁自律防线，提升拒腐防变能力，做敢于斗争、清正廉洁的领导干部。切实加强廉政建设，严格落实“一岗双责”，讲纪律守规矩，遵守社会公德、职业道德、家庭美德，树立良好形象。

新任职干部逐一进行表态发言，纷纷表示将以这次选拔任用为新的起点，恪尽职守、廉洁自律，以忠诚干净担当的实际行动，回报组织领导的信任和干部群众的期盼，为开创柳州市场监管工作新局面作出新的更大贡献。